Reajuste del Sector Público: ¿En el pedir no hay engaño?

(Columna de Opinión publicada en sección Empresas & Economía de El Mercurio de Valparaíso, 21 de Noviembre de 2009).
Hace un año, me encontraba dictando un curso a funcionarios públicos en Iquique, justo cuando el paro de la ANEF estaba en el punto más álgido, pedían un reajuste de 14% y la oferta del gobierno era de 5,5%. El principal fundamento para sus demandas era la alta tasa de inflación. Al final el reajuste fue de 10% y la inflación se vino al suelo, transformado el reajuste del año pasado en un incremento real mucho mayor a lo que los mismo dirigentes esperaban.

Este año, la demanda del sector fue de un 8% y la oferta del gobierno de un 2,5%, la cual se acerca más a la realidad de un país que proyecta una inflación entre 2 y 3% durante 2010, pero con caída en la productividad, lo cual no hacía razonable un reajuste mayor. Sin embargo, nuevamente con un libreto ya aplicado en años anteriores: descalificaciones al Ministro de Hacienda, los paros y las presiones a parlamentarios, surtió efecto y obtuvieron un reajuste de 4,5%.

Los intereses de este, como de otros grupos en nuestra sociedad, al parecer se cobijan en la máxima “en el pedir no hay engaño”, pero es necesario aclarar que nos están tratando de engañar a todos los demás. ¿Es justo un reajuste que no tome en cuenta la productividad de cada trabajador, la percepción de los usuarios y otros criterios? Es hora de establecer reglas claras para definir el reajuste del sector público, y no dejarla a un proceso político que puede estar guiado por otros intereses. Avanzar en una normativa de negociación colectiva en dicho sector es un desafío que se debe afrontar lo más pronto posible.